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2014年，市劳动就业管理局采取多项措施促进农村富余劳动力就业。
市就业局积极组织企业到农村招聘，共组织农村劳动力专场招聘活动10场，提供3860个就业岗位，达成意向798人。平时将各类企业用工信息通过乡镇、村公共就业信息网等平台及时、真实的发布。把就业信息送到农民家门口，让农民足不出户就能掌握用工信息。
同时，大力做好农村富余劳动力转移输出品牌工作，在原有“满乡月嫂”等劳务输出品牌的基础上，创建了新宾电焊工等适应本地区农村富余劳动力转移的新品牌。2014年市劳动就业管理局品牌劳务输出农村富余劳动力共 |
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