攒人品，开贴回答大家对ACCA的各种问题，我是ACCA AFFILIATE

记号。

楼主好厉害Y.
　　我觉得我没有到那个水平.前几天关住了一下LCCI.
　　我想以这个为基础来学习.可行吗??有用吗??

LCCI是什么啊？？我都不懂啊。汗一个

不过偶不怎么明白这tm跟国内的财务经历吖财务主管那些东东有什么区别～～
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　　不好意思，刚看到这个。
　　
　　tm是资金管理，在国外也有叫财资管理的。工作重心侧重于融资管理、结算管理、资金计划、资金监控、资金类的内控、资本结构利润分配等。当然每个公司的实际情况会增加或侧重某些方面。
　　
　　至于财务经理一般是全面的财务管理。
　　
　　随着国内企业管理需要，财务专业化的进一步分工，财务经理的智能也慢慢专业话管理为核算管理、预算管理、税务管理、会计信息化等二级的智能

趁着年轻打好基础吧，积累经验，学习技能，享受生活
　　
　　太认同这个观点了。

趁着年轻打好基础吧，积累经验，学习技能，享受生活
　　
　　-太认同这种积极的生活态度了。

RE 吸血鬼
　　
　　好啊，多交流啊！！
　　
　　其实AICPA 也很好啊，国内很稀少！！我可能还要考AICPA。
　　
　　一日不读书不看报纸就觉得面目可憎，瓦咔咔

一日不读书不看报纸就觉得面目可憎，瓦咔咔
　　
　　呵呵，顶上面这句话
　　一日不读书不看报纸就觉得面目可憎，神啊，救救我把。

谢谢楼主,留个记号

“ 7月6日，刘仲藜会长为中国会计业出海的战船新添了一台“引擎“——从这一天起，中注协用重金“支持并资助中国注册会计师取得ACA和HKCPA资格“。
　　　　　　
　　　　　　对取得英国特许会计师资格的中国注册会计师，中注协拟每人资助2.6万元；对取得香港注册会计师资格的内地注册会计师，每人资助8000元。”
　　
　　1.我是自考专科，考了个CICPA,这自考成绩去哪里拿呢？？
　　2.另外，ACCA与上述的ACA有何区别，如果都一样，那我考ACA不好些吗，考过还有奖金

RE jerry91328
　　
　　1.自考成绩应该是回你毕业学校的教务处去办吧？？厉害啊，考到CICPA这么高难度的东西
　　
　　2. acca和aca属于英国两个不同的会计师团体，现在已经有互认的协议了。业界舆论都认为aca更牛一些，只不过acca在国内考试方便，可行性比较高些。据说两者的考试难度是差不多的。
　　
　　你可以试试ACA的，这个东西现在考到的人很少，在中国比acca稀少！！

多谢！！

玄关同学也喜欢读书看报纸吗？？
　　
　　我每天爱看的报纸是南方都市报，呵呵

很佩服ＬＺ的恒心和毅力，
　　看来我也要好好学习了！！

我和你之前的情况差不多,我刚毕业,进一家英资的公司才三个月,英语功底不是很好,学习时间也只限于工作外.
　　
　　我从2.3开始,准备明年报个培训班参加6月的考试,但是又不知道要报几门比较好,毕竟有免试没有前面五门的过渡刚开始是比较困难的
　　
　　所以
　　1.我应该报几门??一门还是两门比较合适??我很想像你那样早点全科通过,所以想报两门,但是又怕无法一次性全过
　　
　　2.我应该参加培训班吗??我想参加保险一点,但是又怕这样会有依赖性,自学能力得不到锻炼对考后面的科目不好
　　
　　3.淘宝买的影

好人，好贴！！

楼主宝宝，认真地读了你的帖子了，我很喜欢你的帖子，你真好。
　　我是今年考入大学的，学的专业是财务管理，我的这个专业和你所说的会计专业有什么区别？？以你的经验，财管和会计哪个好些？？从就业和发展来看。
　　有时间帮忙答答。

ＬＺ好人啊．我也是学会计的，感谢您的经验分享．
　　我毕业也有３年左右，一直在制造业混，始终觉得当会计能竟４大这样的审计所才所进入境界，不知你的想法？？

RE 创业天虹，
　　
　　你和我一样啊，也是工作了三年。当年毕业找工作的时候，四大是肯定会尝试申请的，人人已进四大为荣啊，那里确实很锻炼人，能坚持下来的多数当了审计经理/高级经理，再出来找个财务经理或者总监的工作是很容易。我那时候到了PWC的最后一轮被飞了，不过也没有多难受，很快我就找到我了现在的公司，去了四大的同学也都挺羡慕我的，呵呵。
　　
　　认识很多去四大的同学干了1年多就跳得乱七八糟了，很多跳槽显得很没有规划，所以进了四大如果不能沉淀下来并不能得到很多职业上的帮助。我们公司也招四大出来的员工，

今天收到ACCA的通知，我考试之后申请会员资格已经批准了，还是挺高兴的。实现了自己“26岁成为ACCA”的一个目标了！！

RE 地面部队
　　
　　我个人认为财务管理是会计专业的一个分支，在课程上应该很多交叉的，我以前也上过财务管理，并且ACCA的paper里面有2。4 3。3 3。7 三个paper都重复的考财务管理，因此财务管理还是挺重要的。
　　
　　在毕业求职的时候，财管和会计应该没有太大的区别，可就业的企业和职位都差不多。
　　
　　长远来讲，我觉得财管好。财管是要分析一个企业的绩效，分析费用是怎么发生的，怎样才能增加收益，等等。而会计工作主要是专注于帐务accountancy和会计政策等等，日复一日，我觉得比较繁

下面转发一下我04年发在母校BBS职业一族板块的“上班一年”系列，增加点人气。有20篇哦。

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　　标  题: 上班一年之二－今天下午面试别人的心得
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　　今天下午又和部门头头interview了一个人，心得如下：
　　
　　interviewee 在外资企业工作了七年，包括三洋和松下，申请我们公司在宁波的一个经理职位。30岁，未婚，姿色很一般。
　　
　　老板每次面试问的一样的问题有：
　　介绍自己的工作经验
　　自己的前一个老板对自己的评价是怎么样的。
　　自己对前一个老板是怎么样的。
　　在工作中怎么样完美处理和老板之间一个激烈的

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　　标  题: 上班一年回顾之三－－跟着老板面试别人
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　　我的老板很有意思，他要面试别人经常叫上我一起，也让我问问题。我觉得这对我很好，可以让我学到很多工作以外的东西，自己将来跳槽也有个谱，^_^。
　　
　　面试的穿着打扮和气质很重要，有几个人就穿得挺猥琐，我想在见面的前五分钟的第一眼印象和谈吐就已经决定了结果了。面试的目的主要是拿到这个新公司的offer，但是同一个职位经常有好几个人申请，所以任何面试和跳槽都是有不定性的。
　　

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　　标  题: 上班一年回顾之四－－老板的语录
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　　我老板对我说过的一些话，不好意思有英文，英文是原话，中文是翻译。
　　
　　旧老板：
　　Dont be frightened in this company. Never be frightened.
　　在这个公司里永远不要被吓倒。
　　                  
　　Network is very important, communication is very

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　　标  题: 上班一年回顾之六－－帮新同事training了两个小时
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　　部门新来一个同事，刚才我给他training了两个小时，因为他要和我做非常类似的工作。听众还有我另外一个同事和我老板。
　　
　　主要给他讲了我们下面6个合资企业和广州办公室的业务。讲了我的工作， 讲广州这边怎么跟海外打交道。我给他讲我平时工作经常
　　打交道的人，里里外外有30多个，一半在国内，一半是国外的同事。
　　这些同事跟我关系都挺好，我最喜欢

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　　标  题: 上班一年回顾之七－－今天培训的员工发展
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　　今天广州的人力资源经理给我们讲员工发展，下面是一些比较通用的笔记。
　　
　　1。 公司发展和员工发展是互相影响的。
　　
　　2。 任何公司的组织架构都是金字塔型，在上面的人最重要的是要有领导力。做GM的一定要对公司的各个部门有了解，最好在主管营运的部门有工作经验。
　　
　　3。 如何预测自己的公司对个人职业发展的影响
　　a. 公司有没有完善和公平的人才

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　　标  题: 上班一年回顾之十－－人来人往，我们是谁
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　　昨天跟老板和外地直接对他汇报的人开了最后一个电话会议，今天就是我老板在公司的last day了。他正在收拾东西，很快就走了。我不敢说他在这里的十个月在公司赢得了多少的威信和声望，但是对我来说，是很唏嘘的。
　　
　　昨天下班的时候我是和他一起下楼走出门口的。后来我坐在车上，等红灯的时候他刚好从面前的人行横道穿过。我知道他是走到宏城广场去坐楼巴回家，跟朋

上班一年之11－我们有多重要
　　
　　
　　一年前刚上班的时候，我觉得自己对公司挺重要的。呵呵，我知道自己那时候是很naive。HR的人总是说，你们本科生对公司来说是很重要的资源，公司给了你们一个很好的发展项目，你们是非常受到重视的。
　　
　　后来我觉得我的老板也好重要哦。他是亚洲业务的财务总监，他提出辞职的时候，我还说“一个月招不到人接替你的，你这么重要，他们不会放你走的。”结果上周我老板走了，管理层需要3个月的时间来找人，于是我在这三个月里面都没有老板，公司暂时也不需要财
　　务总监
　　
　　昨